Методология рейтинга основана на принципах объективности, прозрачности и сопоставимости данных. Оценка формируется на основе комплексного анализа количественных и качественных показателей деятельности компаний.
1. Источники данныхВ рамках исследования используются:
- официальная финансовая отчетность компаний;
- данные государственных реестров и статистических органов;
- отраслевые базы данных;
- открытые источники и публичные отчеты;
- анкетирование и экспертные интервью (при необходимости).
2. Ключевые критерии оценки 2.1. Финансовая устойчивость
- динамика выручки
- чистая прибыль
- рентабельность
- ликвидность и долговая нагрузка
2.2. Деловая активность
- темпы роста компании
- масштаб деятельности
- рыночная доля
- инвестиционная активность
2.3. Репутационные показатели
- деловая репутация
- прозрачность деятельности
- отсутствие судебных рисков
- медиа-активность
2.4. Социальная и ESG-ответственность
- соблюдение экологических стандартов
- участие в социальных проектах
- корпоративное управление
3. Система балловКаждому показателю присваивается вес в зависимости от его значимости в отрасли.
- Показатели нормируются для обеспечения сопоставимости.
- Итоговый балл формируется по шкале от 0 до 100.
- На основании итогового значения формируется рейтинг компании в своей категории.
4. Отраслевые корректировкиДля обеспечения корректности сравнения компании ранжируются внутри своих отраслей. Весовые коэффициенты могут варьироваться с учетом специфики сектора экономики.
5. Принципы оценки- Независимость анализа
- Проверяемость источников
- Объективность расчетов
- Регулярное обновление данных
Методология позволяет сформировать комплексную и справедливую оценку устойчивости, эффективности и деловой репутации компаний на рынке Казахстана.